Năng lực tổ chức được nâng cao là nhờ truy tìm nguyên nhân
Vai trò của người quản lý là khuyến khích nhân viên dám nghĩ, dám làm và không ngại thử thách. Ngay cả khi họ đã nỗ lực hết mình nhưng…
Các bài viết về kỹ năng hay phong cách quản lý
Thế nào là một công ty hiệu quả
Một doanh nghiệp chỉ tập trung vào quản lý cấp cao và xem nhân viên như những người làm công ăn lương đơn thuần thì rất khó đạt được sự…
Phong cách quản lý “tinh gọn” và phong cách quản lý “bận rộn”
Có hai phong cách quản lý phổ biến. Phong cách thứ nhất tập trung vào việc theo dõi một số chỉ số quan trọng, tham dự một vài cuộc họp…
Phát triển con người trong công ty Nhật Bản
Con người luôn đóng vai trò cốt lõi trong sự phát triển của một công ty. Dù AI và robot ngày càng tiến bộ, nền tảng để xây dựng một…
